Les maux de la Diversité & Inclusion

Les maux de la D&I : D pour Décoratif

Atelier participatif

Quoi ?

Dans la continuité des soirées Les maux de la RSE et d'une première discussion autour du diversity washing, Conscience de Classe lance un nouveau cycle : les maux de la D&I.

Depuis le début des années 2000, les politiques de Diversité & Inclusion débarquent dans les entreprises françaises sur un narratif simple à grands renforts d'études de cabinets de conseil : la diversité produirait une meilleure performance économique. Vingt ans plus tard, alors qu'elles sont vivement contestées outre-Atlantique, leur bilan en France reste à faire entre diversity washing et invisibilisation des enjeux sociaux et ethno-raciaux.

Et si leur essoufflement était une opportunité de repenser vraiment ces sujets ?

C'est la question que nous posons lors d'une soirée en format fishbowl avec des personnes transclasses, souvent exposées à plusieurs formes de discriminations. L'objectif : recueillir témoignages, perceptions et vécus pour réinventer une manière de se saisir de ces sujets.

Par qui ?

Organisé par l'association Conscience de classe

Pour qui ?

Réservés aux personnes s'identifiant comme transclasse

Déroulé :

La soirée se divisera en deux temps :

Votre perception des politiques de diversité au sein des organisations — témoignages, positions, questionnements

Vos propositions pour changer les règles du jeu : D pour quoi ?

Les recettes de la billetterie sont mobilisées pour financer et renforcer des programmes associatifs à fort impact.